O Instituto de Formação Turística de Macau (IFTM), um instituto de ensino superior público de rápido crescimento em Macau, dedicado inteiramente à educação e formação para a indústria de turismo e serviços, convida candidaturas para os seguintes postos académicos.  Os candidatos seleccionados devem lecionar em mandarim (exceto para candidatos estrangeiros) e inglês, tanto nos programas/cursos diurnos e noturnos.

Tempo integral
Professor / Professor Adjunto / Assistente / Instructor

Candidaturas para futuro recrutamento para os postos académicos das seguintes disciplinas
(válido por um ano após a submissão)

É esperado que o candidato trabalhe para a colaboração em investigação e em colaboração com a indústria, e ensine/desenvolva uma ou mais das seguintes disciplinas:

  • Turismo
  • Hotelaria
  • Estudos de Gestão dos Negócios (Informática, Economia, Gestão, Contabilidade, Finanças, Matemática, Estatística, Métodos de Investigação, Gestão de Recursos Humanos, Marketing, Legislação do Turismo e da Hotelaria)
  • Gestão do Património
  • Gestão de Vendas
  • Gestão de Marketing e Vendas
  • Gestão de Eventos
  • Línguas: Inglês, Mandarim, Japonês
  • Técnicas Culinárias: Cozinha Ocidental e Asiática; Padaria e Pastelaria

Requisitos:

Professor
deve ter o grau de doutor na área relevante e pelo menos 4 anos de tempo integral experiência de ensino como Professor Adjunto
Professor Adjunto
deve ter o grau de mestrado ou superior na área relevante e pelo menos 4 anos de tempo integral experiência de ensino como conferencista
Assistente
deve ter o grau de mestrado ou superior na área relevante
Instrutor
deve ser pelo menos graduado na escola secundária e possuir certificados de formação profissional relevante com a duração mínima de 2 anos ou experiência profissional na área relevante.
   
Os candidatos que satisfaçam os "Requisitos" acima listados são obrigados a carregar os documentos de apoio, como indicado em "Candidatura e Documentos a Apresentar" abaixo, juntamente com as suas candidaturas online. Não serão aceites as candidaturas que não preencham os "Requisitos" acima enumerados ou que não apresentem os documentos comprovativos dos "Requisitos". 


Candidatura e Documentos a Apresentar:

Os candidatos devem inscrever-se online e enviar os seguintes documentos em formato PDF AQUI.
O nosso novo Academic Recruitment Management System (ARMS) foi lançado em Março de 2023, para candidatos que se tinham registado antes de 10 de Março de 2023 no nosso antigo ARMS, depois de visitarem o referido link AQUI, por favor reiniciem a senha através de 'Reset password' para reactivar/entrar na vossa conta registada.

  • Cópia do documento de identificação ou do passaporte
  • Currículo completo
  • Carta de apresentação
  • Cópias dos certificados de todos os graus académicos que possui e respectivas transcrições
  • Cópias dos certificados de emprego emitidas pelos empregadores actuais e passadas, indicação dos cargos e da duração completa do serviço de cada cargo, com indicação especial das datas exactas de início e de fim em dd/mm/aaaa relativas a experiências actuais e passadas  de tempo inteiro em instituições de ensino superior ou para as experiências de trabalho relevantes a tempo inteiro exigidas acima (Exemplar aqui)
  • Cópias dos certificados de habilitações profissionais e dos certificados de habilitações (se disponível)
  • Lista de revistas académicas ou artigos publicados (se disponível) com ISBN
  • Antes do emprego, o candidato selecionado deve cumprir as condições de trabalho de acordo com o artigo nº. 12 da atual Portaria nº. 477/99/M 《General Rules on IFT Academic Staff and Hotel Professional Staff》e obriga-se à apresentação da prova de vacinação incluindo anti-sarampo, anti-rubéola, anti-tétano e anti-difteria e anti-tosse convulsa com vacinação emitida pela autoridade competente no local de residência original. Para requisitos e orientações de vacinação, consultar aqui: Programa de imunização (versão português) ou (versão inglesa)

As candidaturas não serão consideradas se as qualificações e experiências de ensino exigidas não forem comprovadas por certificados, testemunhos de emprego e/ou documentos enumerados acima ou se não forem fornecidas cópias do bilhete de identidade ou do passaporte.

Taxável anual remuneração e benefício:

(efectivo desde 1 de Janeiro de 2040, de acordo com a Lei nº. 22/2023)

Professor
MOP1,013,320 - MOP1,355,480
Professor Adjunto
MOP710,640 - MOP1,000,160
Assistente
MOP565,880 - MOP710,640
Instrutor
MOP421,120 - MOP671,160
  • Imposto profissional: 7%-12%. Taxa de câmbio: aprox. USD1 = MOP8
  • O posto e a remuneração oferecidos vão ser correspondentes às qualificações académicas e à experiência de ensino no ensino superior.
  • Para benefícios e Perguntas Frequentes, por favor consulte os Termos da Nomeação e FAQ.

Tipo de contrato:

Contrato individual de trabalho

Seleção:

O júri de seleção consiste nos chefes relevantes do departamentos académicas , dos coordinadores relevantes e dos membros da faculdade. Outros membros podem ser convidados. A seleção vai ser baseada em (1) avaliação de documentos, (2) entrevista e ensinamento simulado

Notas:

Os dados pessoais fornecidos pelos candidatos são considerados confidenciais e utilizados para apenas para fins de recrutamento.

Para questões gerais, por favor contacte-nos através da internet.